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灵活用工新闻推荐

保险经纪选择业务外包的好处是什么？
2020-10-15
　　灵活用工市场不断升级，据行业分析表示，灵活用工受众于中国各大企业，如：保险经纪、社交电商、ＭＣＮ机构公司、广告传媒公司、影视公司、顾问公司、劳务派遣等行业。
 
　　灵活用工也就是企业业务外包给灵活用工平台，这样不仅可以节约成本，而且可以提高效率。然而，业务流程外包并非易事，如果处理不当，不仅不会带来预期的收益，还会带来一些不必要的麻烦。
 
　　保险经纪选择业务外包的好处是什么？
 
　　要知道业务外包会也有许多风险，为解企业燃眉之急，如何管理外包业务风险？如上所诉，分享一家保险经纪企业“灵活用工”的成功案例。
 
　　有一家一年做到100亿的保险经纪公司，某天企业老板、财务部和人力资源部从产品、技术、成本管理等角度出发做方案，关于涉及全公司2万保险经纪人用工模式的调整问题。但是忽略了解决方案的落地性，甚至在社保入税后，公司无票支出的成本价值，企业面临的主要压力是执法力度与执法强度的提高。
 
　　保险经纪选择业务外包的好处是什么？
　　保险经纪选择业务外包的好处是什么？
 
　　
        1、降低人力成本，解决社保问题
 
　　首先，灵活用工区别于全职，这种模式更为灵活，不需要付出额外费用，也不需要复杂的入入职、离职流程，企业不仅节省了成本，人才价值也可以充分发挥。其次，在传统用工模式中很多人是跟企业签订劳动合同，企业为员工缴纳五险一金及各种税费，但通过灵活用工平台将业务外包，不与劳动者形成常规劳务关系，与传统劳务派遣的非标准劳动关系截然不同。这就意味着，企业无需负担灵活用工这部分的社保，大大降低了社保压力。
 
　　2、获得合规的增值税进项抵扣发票
 
　　企业与智惠薪云平台签订服务协议，之后可获得平台可开具合规的6%增值税专用发票用于进项抵扣，并且提供个人完税证明。解决了企业因不能获得增值税进项抵扣票而导致的利润虚高的问题，因此有效降低了企业税费。
 
　　3、降低自由职业者个人税负
 
　　智惠薪云平台与自由职业者签订合作服务协议，并向自由职业者发放报酬。平台智惠薪企服拥有代征代缴资质，可代征自由职业者税费，符合核定税率政策支持，按照1.5%的核定税率征收个人所得税。由此而来，也就是将以往从业者与企业的劳动/劳务关系，转变为服务关系，大大降低了自由职业者的税负。
 
　　
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